Wednesday, February 22, 2012

ကိုရီးယား အီးပီ သက္တမ္း တစ္ခု ၊ မူလဗီဇာၾကီး ႏွင့္ ေနာက္တိုးဗီဇာ ၁ ၾကိမ္

ဟိုးအရင္တပတ္က
< ကိုအီးပီ > အစ္ကို က်ေနာ္က တိုင္ပတ္ျပီး ျပန္လာတာ ၃ ႏွစ္ ျပည့္ေတာ့မယ္ ။ သူေဌးက ေျပာေတာ့ ၁ ႏွစ္ ႏွင့္ ၁၀လ ထပ္ရမယ္ေျပာတယ္ ။ အစ္ကို႔ စာေတြဖတ္ၾကည့္ေတာ့ မရေတာ့တဲ့ သေဘာျဖစ္ေနပါတယ္ ။ ဘယ္ဟာ မွန္သလဲအစ္ကို ၊ တိတိက်က်သိခ်င္ပါတယ္ ။
< ကိုဝိုင္း> မရႏိုင္ေတာ့ပါဘူး ။
< ကိုအီးပီ > ေအာ္ ၊ ဟုတ္ကဲ့ ။


လြန္ခဲ့သည့္အပတ္က
< ကိုအီးပီ > အစ္ကို ၊ က်ေနာ္ သူေဌးကို ေျပာျပေတာ့ မယံုဘူးျဖစ္ေနတယ္ ။ အဲဒါႏွင့္ က်ေနာ္ႏွင့္သူေဌး ရံုးကို သြားျပီးေမးခဲ့ျပီ ၊ ရံုးစာေရးမက ၊ ေနာက္ထပ္ ၁ ႏွစ္ ၁၀ လ ထပ္ရမယ္ ေျပာလိုက္ပါတယ္ ။
< ကိုဝိုင္း> ဘယ္ရံုးကိုသြားေမးတာလဲ ။
< ကိုအီးပီ> ႏိုဒံု၈်ိေဝါန္ဆင္တာ (အလုပ္ေထာက္ပံ့ေရးဌာန) ပါ ။
< ကိုဝိုင္း> ဟာ ၊ ဗီဇာကိစၥက ၊ အင္မီဂေရးရွင္း(လဝက) သြားေမးရမွာေလ ။
< ကိုအီးပီ> ဟာ ၊ ဟုတ္လား ၊ အစ္ကို ။
< ကိုဝိုင္း> ေပးရင္လည္း ၊ ယူလိုက္ေပါ့ဗ်ာ ၊ ရတာေပါ့ ။ အီးပီဥပေဒအရေတာ့ ၊ မရေတာ့ဘူး ။
< ကိုဝိုင္း> လဝက အရာရွိက ေၾကာင္ျပီးေပးလိုက္ေတာ့လည္း ရတာေပါ့ ။
*********
ခုတေလာ ၊ တိုင္ပတ္ျပန္ ၃ ႏွစ္ ၊ အီးပီမ်ား ေတာ္ေတာ္ ၊ ဇေဝဇဝါ ျဖစ္ေနၾကဟန္ တူပါသည္ ။ အေတာ္ေလး ၊ ေမးၾက ျမန္းၾက ၊ ေဆြးေႏြးၾကတာေတြ ၾကားရပါသည္ ။
သည္ျပႆနာမွာ က်ေနာ္တို႔ ျမန္မာမ်ားသာမက အျခားေသာ ဘဝတူ ႏိုင္ငံျခားသား အီးႏိုင္းကိုကိုမ်ားေရာ ၊ ကိုရီးယားလုပ္ငန္းရွင္မ်ားပါ မၾကာခဏ ေမးၾကျမန္းၾက ေဆြးေႏြးၾကသည့္ ကိစၥျဖစ္ပါသည္ ။ [Click Here] အေျဖမွာရွင္းပါသည္ ။


ကိုရီးယားအီးပီဥပေဒအရ ကိုရီးယားဘာသာျဖင့္ ေအာက္ပါအတိုင္း ဆိုထားပါသည္ -
외국인근로자의 고용 등에 관한 법률[시행 2010. 7. 5]
[법률 제10339호, 2010. 6. 4, 타법개정]

제18조 (취업활동 기간의 제한)
외국인근로자는 입국한 날부터 3년의 범위에서 취업활동을 할 수 있다. [전문개정 2012.2.1] [시행일 : 2012.7.2] 제18조

제18조의2 (취업활동 기간 제한에 관한 특례)
① 다음 각 호의 외국인근로자는 제18조제1항에도 불구하고 1회에 한정하여 2년 미만의 범위에서 취업활동 기간을 연장받을 수 있다. <개정 2010.6.4>

1. 제8조제4항에 따른 고용허가를 받은 사용자에게 고용된 외국인근로자로서 제18조에 따른 취업활동 기간 3년이 만료되어 출국하기 전에 사용자가 고용노동부장관에게 재고용 허가를 요청한 근로자


2. 제12조제3항에 따른 특례고용가능확인을 받은 사용자에게 고용된 외국인근로자로서 제18조에 따른 취업활동 기간 3년이 만료되어 출국하기 전에 사용자가 고용노동부장관에게 재고용 허가를 요청한 근로자

② 제1항에 따른 사용자의 재고용 허가 요청 절차 등에 관하여 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다. <개정 2010.6.4> [전문개정 2009.10.9]


၃ ႏွစ္ခ်င္းမွားေနၾက
ပုဒ္မ ၁၈ ၊ အရ အီးႏိုင္းမ်ားကို ျပည္ဝင္ရက္မွ စ၍ ၃ ႏွစ္ ကန္႔သတ္ခ်က္ျဖင့္ အလုပ္လုပ္ခြင့္ျပဳထားပါသည္ ။
သို႔ရာတြင္ ၊ ပုဒ္မ ၁၈-၂ ၏ ပုဒ္မခြဲ ၁ အရ ကိုရီးယား အလုပ္ရွင္က ထပ္မံငွားရမ္းလိုလ်င္ ၂ ႏွစ္ထက္မေက်ာ္ေစဘဲ ၊ ၁ ၾကိမ္ အကန္႔အသတ္ျဖင့္ ထပ္မံ ငွားရမ္းခြင့္ (ေနာက္တိုးဗီဇာ) ရရွိပါသည္ ။


သည္ေတာ့ ကိုရီးယားအီးပီစနစ္မွာ ပုဒ္မ ၈အရ ေပးထားတဲ့ မူလ ဗီဇာ (ဗီဇာၾကီး) ၃ ႏွစ္ ရပါတယ္ ။
၃ ႏွစ္ျပီးေတာ့ ျပန္ရံုပါပဲ ။ သို႔ေသာ္ ၃ႏွစ္ကုန္ေတာ့ ျပည္ေတာ္ မျပန္ၾကဘဲ ရက္ေက်ာ္ေနၾကတဲ့သူက မ်ားျပီးရင္းမ်ားလာပါတယ္ ။ သည္ေတာ့ ကိုရီးယားအလုပ္ရွင္ေတြက ၾကိဳက္ရင္ ၃ ႏွစ္ျပန္ေပးမယ္ဆိုျပီးျဖစ္လာပါတယ္ ။ သည္ေတာ့ အလုပ္ရွင္ၾကိဳက္ေသာ္ ျပည္ေတာ္ျပန္ ၃လ ေက်ာ္ေနျပီး ၊ ေနာက္တစ္ေခါက္ျပန္လာဆိုျပီး ျဖစ္လာပါတယ္ ။
ပုဒ္မ ၁၈ မွာ ပုဒ္မ ၁၈-၂ ဆိုျပီးတိုးလာပါတယ္ ။ အဲသည္ပုဒ္မအရ ေနာက္တိုးဗီဇာ ၁ၾကိမ္ ထပ္မံရရွိပါတယ္ ။
ပထမဦးဆံုးေပးစဥ္တံုးက ၃ ႏွစ္ပါ ။

ေနာက္တိုးဗီဇာ ၃ ႏွစ္မွ ၂ ႏွစ္ျဖစ္လာ
ေနာက္ေတာ့ ၃လအတြင္း ၊ လုပ္ငန္းရွင္ေတြ အဆင္မေျပဘူး ၊ အလုပ္သမားအသစ္လည္းခိုင္းမရ ၊ အလုပ္သမားေဟာင္းေတြကလည္း ျပန္လာလို႔မရဆိုေတာ့ ၾကားကာလမွာ အခက္အခဲျဖစ္ၾကပါတယ္ ။
သည္ေတာ့ ျပည္ေတာ္မျပန္ဘဲ ၊ ေနာက္တိုးဗီဇာ ယူၾကေစဆိုျပီး ျဖစ္လာပါတယ္ ။

၃ ႏွစ္ေပးလိုက္လ်င္ စုစုေပါင္း ၆ ႏွစ္ဆက္တိုက္ျဖစ္သြားပါလိမ့္မယ္ ။ အဲသည္အေနအထားမွာဆို လူလည္ အီးႏိုင္းမ်ားပါခဲ့ေသာ္ အေျခခံ ဥပေဒႏွင့္ ႏိုင္ငံသားျဖစ္မႈဥပေဒမ်ားအရ ကိုရီးယား ႏိုင္ငံသား ေလွ်ာက္လိုသူမ်ား ရွိလာမွာ ျဖစ္ပါတယ္ ။ ၅ ႏွစ္ျပည့္ျပီး ႏိုင္ငံျခားသားမ်ား ကိုရီးယားႏိုင္ငံသားအျဖစ္ေလွ်ာက္သူမ်ား ရွိခဲ့ေသာ္ ၊ ရေသာ္ရွိ မရေသာ္ရွိ အမႈတြဲလက္ခံေပးရမည့္ တာဝန္ရွိလာလို႔ ကိုရီးယားအစိုးရ အလုပ္ရွဳပ္ပါလိမ့္မယ္ ။ သည္ေတာ့ တစ္ဆက္တည္း ၅ ႏွစ္မေက်ာ္ေအာင္ ၊ ေနာက္တိုးဗီဇာကို ၂ ႏွစ္လို႔ကန္႔လိုက္ပါတယ္ ။


ေနာက္တိုးဗီဇာ ၂ ႏွစ္မွ ၂ လထပ္ေလွ်ာ့
အဲသည္မွာလည္း ျပႆနာေတြရွိလာပါတယ္ ။ အခ်ိဳ႔ ၅ ႏွစ္ ျပည့္ျပီး ျပန္ရမွာျဖစ္ေသာ္လည္း ၊ မလြဲမေရွာင္သာတဲ့ ကိစၥမ်ားေၾကင့္ ၅ ႏွစ္ေက်ာ္ေနရမယ့္ ကိစၥေတြ ျဖစ္လာပါတယ္ ။ ဥပမာအားျဖင့္ ၊ ေနာက္ဆံုးထုတ္ လစာ မရတာတို႔ ၊ လုပ္သက္ဆုေၾကး မရတာတို႔ ႏွင့္ ပတ္သက္ျပီး ၊ အလုပ္သမားေကာ္မတီ (ဝါဏိဇၨ ပဋိပကၡမႈ ေကာ္မီတီ) မွာတင္မျပီး ဘဲ တရားရံုးတက္ရမယ့္ ကိစၥေတြရွိလာတာမ်ိဳးပါ ။ အျခားဗီဇာ တစ္ခုခုေပးထားရေပမယ့္ ၊ တစ္ဆက္တည္း ၅ႏွစ္ ေက်ာ္ေနျပီမို႔ ႏိုင္ငံသားေလွ်ာက္ထားတဲ့ ကိစၥမ်ားရွိလာခဲ့ေသာ္ အစိုးရမွာ အလုပ္ရႈပ္လာေတာ့မွာမို႔ ၊ ေနာက္တိုးဗီဇာကို ၂ႏွစ္ကေန ၁ ႏွစ္ ၁၀လ သို႔ ေလွ်ာ့လိုက္ပါေတာ့တယ္ ။ ဆိုလိုတာက ျပႆနာျဖစ္ရင္ ၅ႏွစ္ မေက်ာ္ခင္ ၂လအတြင္း အျပီးရွင္းေပါ့ဗ်ာ ။


လူေတာ္မ်ား ေနခြင့္ျပဳမယ့္ စနစ္
အခုေတာ့ ကိုရီးယားအစိုးရ ႏိုင္ငံျခားသားမ်ားရဲ့ တန္ဖိုးကို သေဘာေပါက္လာပါျပီ လို႔ ထင္ပါတယ္ ။
အလုပ္ၾကိဳးစားေသာ အီးႏိုင္းကိုကို မမမ်ားႏွင့္ ၊ လူေတာ္လူေက်ာ္ႏိုင္ငံျခားသားမ်ားကို တစ္ဆက္တည္း ၅ ႏွစ္ေက်ာ္ေသာ္လည္း ေနထိုင္ခြင့္ေပးမယ့္ အစီအစဥ္မ်ားလည္း တစ္ခုျပီး တစ္ခု လုပ္ေပးေနတာေတြ႔ေနရပါတယ္ ။


ခုေလာေလာဆည္မွာ သည္လိုပါ
မည္သို႔ပင္ဆိုေစကာမူ ၊ ေလာေလာဆည္မွာေတာ့ -
အီးႏိုင္းကိုကိုမ်ားခင္ဗ်ာ ၊
အီးပီ ဥပေဒ ပုဒ္မ ၁၈-၂ ၊ ပုဒ္မခြဲ၁ အရ ၊ သက္တမ္းၾကီး(မူလ)ဗီဇာ ၃ ႏွစ္ ႏွင့္ ေနာက္တိုးဗီဇာ တစ္ၾကိမ္ ( ၃ ႏွစ္ သို႔မဟုတ္ ၂ ႏွစ္ သို႔မဟုတ္ ၁ ႏွစ္၁၀ လ ) သာ ရရွိဦးမည္ျဖစ္ပါတယ္ ။
အီးပီ စနစ္ ၁ ၾကိမ္ (၆ ႏွစ္ သို႔မဟုတ္ ၅ ႏွစ္) လည္ ျပီးသူမ်ား ေနာက္ထပ္ ၁ ႏွစ္ ၁၀ လထပ္ရမယ္ဆိုတာ မဟုတ္ပါ ။ အဲသည္ပုဂၢိဳလ္မ်ား အနက္ အထူး စာေမးပြဲေျဖျပီး ျပန္လာဖို႔ အခြင့္ရရွိသူမ်ားကေတာ့ ၊ အထူးစာေမးပြဲေျဖျပီး (၃လေနာက္) ျပန္လာႏိုင္ၾကပါတယ္ ။ အထူးစာေမးပြဲ ေျဖခြင့္မရသူမ်ား ၊ ျပည္ေတာ္ျပန္ျပီး ၆ လေနာက္မွာ ရိုးရိုးစာေမးပြဲေျဖျပီး ျပန္လာခြင့္ရွိမွာျဖစ္ပါတယ္ ။ (နာမည္ေျပာင္းဖို႔လိုမည္မဟုတ္ပါ ။) ေနာက္ထပ္ အီးပီစနစ္ တစ္ပတ္လည္မွာျဖစ္တဲ့အတြက္ ေနာက္ထပ္ ဗီဇာၾကီး သက္တမ္း ၁ခု (၃-ႏွစ္) ႏွင့္ ေနာက္တိုးဗီဇာ ၁ႏွစ္ႏွင့္ ၁၀ လ ရရွိမွာျဖစ္ပါေၾကာင္း တင္ျပအပ္ပါတယ္ ။


ေလးစားမႈျဖင့္ -


ကိုဝိုင္း(မိုးညွင္း)
၂၀၁၂ခုႏွစ္ ေဖေဖၚဝါရီလ ၂၀

No comments: