ေရာက္လာတဲ့ စာက သည္လိုဗ် ။ ကဲ ဖတ္ၾကည့္ရေအာင္ ၊
ကို ၀ုိင္းေရ
၂၄-၈-၂၀၁၁ ေန႔က ပထမအၾကိမ္ Eps–klt ေအာင္ျမင္ထားျပီး Korea မွ အလုပ္ေခၚစာမရေသးေသာ ျမန္မာမ်ားအတြက္ ရွင္းလင္းပြဲတခု လုပ္ခဲ့ပါသည္။
အဲဒီ အစည္းအေ၀းရဲ့ ရည္ရြယ္ခ်က္က က်န္ေသးေသာသူမ်ားစာရင္းကို တရား၀င္ ထုတ္ျပန္ ျခင္း ျဖစ္ပါသည္။ က်န္ေသးေသာသူ (၉၂)ေယာက္ ရွိေၾကာင္း ၊ အဲဒီစာရင္းမွာ အခ်က္ အလက္ မျပည့္စုံေသာသူ၊ အခ်က္အလက္ မွားယြင္း ေနေသာသူမ်ား ပါရွိေၾကာင္း ၊ အဲဒီ စာရင္းကို Korea ဘက္က ယခု အေတာအတြင္းမွ ေပးပုိ႔ထားေၾကာင္း ၊ ၄၈ေယာက္ ရွိေၾကာင္း ၊ ဒါေပမယ့္ ၈-၈-၂၀၁၁ေန႔က Korea ဘက္သုိ႔ ျပန္ျပီး(၉၂) ေယာက္ စာရင္းပို႔ထားေၾကာင္း ေျပာဆုိခဲ့ပါသည္။
ေဖာ္ျပပါ စာရင္းမွ အခ်က္အလက္ ျပည့္စုံေသာသူမ်ား Calling ရႏူိင္ဖုိ႔ အခြင္အေရးရွိျပီး က်န္လူမ်ားလည္း ေမွ်ာ္လင့္ႏူိင္ေၾကာင္း ေျပာဆုိေသာေၾကာင့္ ၉၂ ေယာက္ စာရင္းကိုလည္း ကပ္ေပးထားခဲ့ပါသည္။
ရွင္းလင္းပြဲ ျပီးေနာက္ က်န္ေနေသးေသာသူမ်ားမွ မိမိက ဘယ္စာရင္းမွာ ပါေၾကာင္း သိခ်င္ခဲ့ၾကပါသည္။ ၁မွ ၉၂ထိအနက္ ၊ အခ်က္အလက္ ျပည့္စုံေသာသူမ်ားသည္ ၁မွ ၃၉အထိသာျဖစ္ေၾကာင္း ၊ က်န္လူမ်ားမွာ အခ်က္အလက္ မျပည့္စုံေသာသူမ်ားျဖစ္ျပီး ၊ DG ထံေမးျမန္းႏူိင္ေၾကာင္း ေျပာဆုိေသာ ေၾကာင့္ အသီးသီးက တက္ေရာက္ ျပီးေမးေသာအခါ အမ်ဳိးမ်ဳိးေျဖၾကားေၾကာင္း ၊ Korea ဘက္မွ Calling ရရွိျပီး CCVI မရရွိသူကို လည္းေကာင္း ၊ ဒု အၾကိမ္ စာေမးပြဲ ျပန္ေျဖထားေသာသူမ်ားကိုလည္းေကာင္း အခ်က္အလက္ မျပည့္စုံေသာသူမ်ား စာရင္းမွာပါေနေၾကာင္း ေတြ႔ရွိရပါသည္။
ေနာက္ဆုံးမွာ MD က စာရင္းကို အလ်ဥ္းသင့္သလုိ ရုိက္ထားေၾကာင္းေျဖၾကားခဲ့တာေၾကာင့္ ရွင္းလင္းပဲြ ျဖစ္ေပမယ့္ မရွင္းလင္းပဲြ ျဖစ္ခဲ့ရပါသည္။
ေဖာ္ျပပါ ရွင္းလင္းပဲြနဲ႔ ပတ္သက္ ျပီး ကို ၀ိုင္းအေနနဲ႔ comment ေပးပါအုံး။
# အခ်က္ အလက္ မျပည့္စုံေသာသူ၊ အခ်က္အလက္ မွားယြငး္္ေနေသာသူ 48 ေယာက္ စာရင္းကို Korea ဘက္က ယခုအေတာအတြင္းမွ ေပးပုိ႔တာ ျဖစ္ ႏူိင္လား?
# 92 ေယာက္ စာရင္းကို အလုပ္ေလွ်ာက္လြာတင္ျပီးေနာက္ job seekerမွာ မဟုတ္လား?
ရွိမရွိ သက္ေသျပလုိ႔ရႏူိင္လား?
# ပို႔ ျပီးေသာစာရင္း (အခ်က္အလက္ ျပည့္စုံေသာသူမ်ား) ကို ဘာေၾကာင့္ ျပန္ပို႔တာလဲ?
# အလုပ္ရွင္က မေရြးလုိ႔မပါတာ အလုပ္သမားအားလုံးက နားလည္းေပးႏူိင္ေၾကာင္း အခ်က္အလက္မေရာက္လုိ႔ အေရြးမခံရလ်င္ ဘာလုပ္လုိ႔ရလဲ ?
보내 사람 : korealover드림
**********
ကိုကို ကိုရီးယားလဗ္ဗာခင္ဗ်ား ၊
ခင္ဗ်ားရဲ့ ေမတၱာရပ္ခံခ်က္အရ ၊ ေမတၱာျဖင့္ မင့္လိုက္ပါတယ္ ။
- Calling ဆိုတာ ဘာကိုဆိုလိုမွန္းမသိပါ ။ ထင္တာေျပာရရင္ေတာ့ အလုပ္စာခ်ဳပ္ (မူၾကမ္း) ျဖစ္ဖို႔မ်ားပါတယ္ ။ စာခ်ဳပ္မူၾကမ္းကို အလုပ္သမားက လက္မွတ္ထိုး ၊ ကိုရီးယား ျပန္ပို႔ျပီးတဲ့အခါမွ အလုပ္ရွင္ဖက္က CCVI ျပန္ပို႔မွာျဖစ္လို႔ အလုပ္စာခ်ဳပ္ အတည္မျဖစ္တာျဖစ္ေစ ၊ အလုပ္စာခ်ဳပ္အတည္ျဖစ္ျပီးေသာ္လည္း အလုပ္ရွင္ဖက္က အေၾကာင္းမညီညြတ္ (စက္ရံုေဒဝါလီခံျခင္း ၊ အလုပ္သမားမလိုေတာ့ျခင္း ၊ လဝကထံမွ CCVI ထုတ္ေပးရန္ျငင္းဆန္ခံရျခင္း စသည္) ေတာ့လို႔ မေခၚေတာ့တာလည္း ျဖစ္ႏိုင္ပါတယ္ ။
- အခ်က္အလက္မျပည့္စံုလို႔ ကိုရီးယားဖက္က ျပန္ပို႔တဲ့သူက ၄၈ ေယာက္ ရွိတယ္ဆိုတာလည္း ျဖစ္ႏိုင္ေကာင္းပါတယ္ ။ ခုနက ေျပာခဲ့တဲ့ ကိစၥေတြရွိေနႏိုင္လို႔ပါ ။ သို႔ေသာ္လည္း ကိုရီးယားဖက္မွ ျပန္ပို႔သည့္ စာရင္း ၄၈ ေယာက္ ၊ ျမန္မာျပည္ဖက္က ထပ္ျပီး ျပန္ပို႔လိုက္တာက ၉၂ ေယာက္ဆိုတာကေတာ့ စဥ္းစားစရာမ်ားျဖစ္ေနမလားလို႔ပါ ။ ၄၈ ေယာက္ထက္ ၄၄ ေယာက္ အပိုေဆာင္းျပီး ျပန္ပို႔လိုက္တယ္လို႔ သေဘာရပါတယ္ ။ အဲသည္အထဲမွာ ျမန္ျမန္ပါေစခ်င္လို႔ ဒုတိယအၾကိမ္စာေမးပြဲေအာင္ထားသူမ်ား ေရာျပီး ပါသြားတာျဖစ္မယ္လို႔ ယူဆပါတယ္ ။ အဲဒီထဲ ၃၉ ေယာက္က မျပည့္စံုတဲ့သူဆိုေတာ့ ၊ ၄၈ ေယာက္မွာ မွ ၃၉ ေယာက္ကို ျပန္ပို႔တာျဖစ္ျပီး ၉ ေယာက္က ျပန္ပို႔ဖို႔ အပယ္ခံလိုက္ရသူေတြျဖစ္ႏိုင္တယ္ ။ ၁၄ ေယာက္ကေတာ့ ဒုတိယအၾကိမ္ စာေမးပြဲေအာင္ထားသူေတြ ျဖစ္မယ္ (အမ္ဒီၾကီးေျပာတဲ့အတိုင္းဆို အလ်ဥ္းသင့္သလို ရိုက္ထည့္ခံလိုက္ရတဲ့သူေတြစာရင္း) လို႔ ထင္ပါတယ္ ။ အဲသည္သူမ်ားကေတာ့ ဘာမွ မေျပာဘဲ ျငိမ္ေနၾကမယ့္ သူေတြ ျဖစ္ပါလိမ့္မယ္ ။
- 92 ေယာက္ စာရင္းကို အလုပ္ေလွ်ာက္လြာတင္ျပီးေနာက္ အလုပ္ရွာသူမ်ားစာရင္းမွာ ရွိမရွိ သက္ေသျပလုိ႔ရႏူိင္လား ဆိုတဲ့ေမးခြန္းကို ေျဖရလ်င္ေတာ့ ၊ ျမန္မာျပည္မွ (ကိုရီးယား အိပ္ခ်္အာရ္ဒီမွတစ္ဆင့္) ေပးပို႔ထားတဲ့ အဲသည္ စာရင္းဟာ ကိုရီးယား အလုပ္အကိုင္ေထာက္ပံ့ေရး ဌာန အလုပ္သမားတန္းစီဇယားမွာ ရွိေနမွာ ျဖစ္ပါတယ္ ။ သို႔ေသာ္လည္း အဲသည္စာရင္းအားလံုးကို တရားဝင္လူသိရွင္ၾကားထုတ္ျပန္ထားတာမရွိပါဘူး ၊ သက္ဆိုင္ရာ အလုပ္ရွင္က ေလွ်ာက္ထားတဲ့အခါမွသာ အလ်ဥ္းသင့္သူမ်ားအမည္စာရင္းကို ေပးတယ္ ၊ အလုပ္ရွင္က အလုပ္သမား ၅ ေယာက္ေလွ်ာက္ထားတယ္ဆိုရင္ ေထာက္ပံ့ေရးဌာနက အလုပ္သမား ၁၀ ေယာက္စာရင္း ထုတ္ေပးတယ္လို႔သိရပါတယ္ ။
- ပို႔ ျပီးေသာစာရင္း (အခ်က္အလက္ ျပည့္စုံေသာသူမ်ား) ကို ဘာေၾကာင့္ ျပန္ပို႔တာလဲ? ဆိုတာကေတာ့ သူ႔အေၾကာင္းႏွင့္သူရွိပါလိမ့္မယ္ ။ ၾကီးတဲ့ဖား တန္းေပၚ၂ ခါေလွ်ာက္ခိုင္းတဲ့ သေဘာလို႔ ထင္ပါတယ္ ။
- အလုပ္ရွင္က မေရြးလုိ႔မပါတာ အလုပ္သမားအားလုံးက နားလည္းေပးႏူိင္ေၾကာင္း အခ်က္အလက္မေရာက္လုိ႔ အေရြးမခံရလ်င္ ဘာလုပ္လုိ႔ရလဲ ? သည္ေမးခြန္းအတြက္ကေတာ့ သည္းခံယံုမွတစ္ပါး အျခားမရွိလို႔ ထင္ပါတယ္ ။ ထင္တာေျပာရရင္ေတာ့ သမၼတၾကီး ဦးသိန္းစိန္ေျပာေနတဲ့ သန္႔ရွင္းတဲ့အစိုးရ(Clean Government) ေပၚေပါက္လာေရး အတူတကြ ၾကိဳးပမ္းၾကဖို႔လိုမယ္လို႔ ထင္ပါတယ္ ။ သန္႔ရွင္းေသာအစိုးရေပၚလာလ်င္ ညစ္ပတ္ေသာ ဝန္ထမ္းမ်ားလည္း ေပ်ာက္သြားႏိုင္လို႔ပါ ။ ေကာမ္မင့္ေပးပါဆိုလို႔ ေပးၾကည့္တာပါဗ်ာ ။ ဟုတ္မဟုတ္ေတာ့ ဖထီးမသိပါ ။
ေလးစားမႈျဖင့္-
ကိုဝိုင္း(မိုးညွင္း)
Sunday, September 4, 2011
အီးပီလုပ္သားေလာင္းမ်ားအတြက္ ရွင္းလင္းပြဲၾကီးက မရွင္းမရွင္းျဖစ္သြားသည့္ ကိစၥႏွင့္ ပတ္သက္၍……
Labels:
ဟန္းဂုရြာစာတိုက္,
အေထ့အေငါ့,
ဥပေဒႏွင့္စည္းကမ္း,
ေမာင္းသတင္း
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
1 comment:
ကို၀ိုင္းရဲ့ ေမတၱာျဖင့္ မင့္လိုက္ေသာစာကို ေက်းဇူးတင္ပါသည္။
က်ေနာ္ကို ထပ္ျပီး အတြန္တက္တယ္လုိ မထင္ေစခ်င္ပါ။
ကို၀ုိင္း ရွင္းတယ္ အထဲမွာ ၄၄ေယာက္က အသစ္ဆုိတာ မျဖစ္ႏူိင္ပါ။ ၉၂ေယာက္ စာရင္းကို ပို့တာကေတာ့ 8-8-2011ေန့က ပို့တာ ျဖစ္ျပီး ဒု-အၾကိမ္ စာေမးပြဲေအာင္သူေတြရဲ့ အလုပ္ေလွ်ာက္လႊာက ၂၁-၇-၂၀၁၁ေန့ကျပီီးဆုံးလုိ အရင္ပို့ေပးခဲ့ေသာေၾကာင့္ အဒီလုိ မျဖစ္ႏူိင္ဘူးလုိ ထင္ပါတယ္။
ပို႔ ျပီးေသာစာရင္း (အခ်က္အလက္ ျပည့္စုံေသာသူမ်ား) ကို ဘာေၾကာင့္ ျပန္ပို႔တာလဲ? ဆိုတာကေတာ့ သူ႔အေၾကာင္းႏွင့္သူရွိပါလိမ့္မယ္ ။ ေယ်ဘုယ်သေဘာအားျဖင့္ မွန္ကန္ပါမွာ
တကယ္လုိ ၁၇၇၁ေယာက္ စာရင္းကို ပို့ကတည္းက လုိအပ္ခ်က္ မွားယြင္းမႈတခုေၾကာင့္ က်န္ေနခဲတာ မျဖစ္ ႏူိင္ဘူးလား? အဒီလုိ က်န္ခဲမယ္ဆုိရင္ အလုပ္သမားေတြဘက္က အရမ္းနစ္နာပါသည္။ ဒါကို ကုိရီးယားဘက္မွာသက္ဆုိင္ရာ တာ၀န္ရွိသူေတြသိေစခ်င္ပါသည္။ဘယ္လုိ ျဖစ္ခဲတာလဲဆုိတာ ကိုရီးယားတြင္ ရွိေနေသာ ျမန္မာ မ်ားအေနနဲ့ စုံစမ္းေပးသင့္ပါတယ္။
eps စနစ္က အလုပ္သမားမ်ားဘက္က ၾကည္လွ်င္ ထင္ရွား ျပတ္သားမႈ မရွိတာေၾကာင့္ သက္ဆုိင္ရာ ျမန္မာ အလုပ္သမားေစလႊတ္ခြင့္ရွိေသာ sending agency အေနနဲ့ လုပ္သမွ် ခံရမယ္ သေဘာ ရွိပါတယ္။အဒီလုိ ျဖစ္ေနလုိကေတာ့ နာက်င္ရမယ္သူေတြမ်ားမွာဆုိလုိ အျဖစ္မွန္ကို ေဖာ္ထုတ္ေပးေစခ်င္ပါသည္။
က််ေနာ္တုိ့လုိ ေနာက္လူေတြ မျဖစ္ေအာင္အတြက္ ကုိရီးယားဘက္မွာသက္ဆုိင္ရာ တာ၀န္ရွိသူေတြသိေစခ်င္ပါသည္။
한국에 가고 일하고픈 사람들의 대시하며
့hanguksarang 드림
(မွတ္ခ်က္- အထက္ပါ ပုဂၢဳိလ္ေရးပို႔လိုက္ေသာ စာကို ကြန္မန္႔အျဖစ္ တင္ေပးလိုက္တာ ျဖစ္ပါတယ္။)
Post a Comment